Sr. Director of eCommerce (Site experience)

• **Objective**
• Drive sustainable eCommerce category growth by optimizing the customer navigation experience, managing digital assets, and coordinating with the Kiosks channel to ensure consistent omnichannel execution aligned with Walmart's business objectives.
• **Key Responsibilities**
• Define and execute the commercial strategy for digital channels.
• Drive growth in sales, traffic, conversion, average ticket, and profitability.
• Lead cross-functional collaboration with Merchandising, Marketing, Operations, Finance, and Growth teams.
• Leverage customer insights to develop promotional and personalization strategies.
• Optimize the digital shopping journey and customer experience.
• Identify automation and innovation opportunities to improve efficiency.
• Manage business performance, forecasting, risks, and growth opportunities.
• Develop new revenue and growth initiatives leveraging Walmart’s ecosystem.
• Ensure seamless omnichannel execution across digital and kiosk channels.
• Monitor and improve key business and customer metrics.
• Candidate's Profile
• Bachelor’s degree with strong background in eCommerce, digital business, and/or retail.
• Proven track record leading large-scale commercial growth initiatives.
• Solid understanding of eCommerce KPIs, digital performance, and Retail Media.
• Experience managing budgets, forecasts, and

P&l

• Excellent communication, leadership, and stakeholder management capabilities.
• Strategic thinker with a strong execution mindset.
• Fluent in English and Spanish (mandatory).
• *“En Walmart de México y Centroamérica estamos comprometidos con una cultura de pertenencia, por lo que buscamos incorporar el mejor talento basándonos en competencias, habilidades y potencial; no discriminamos por ningún motivo, incluyendo género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, condiciones de salud por VIH o cualquier enfermedad, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género por ello durante el proceso de atracción y selección no solicitaremos información personal, fotografías o análisis clínicos de ningún tipo. Los datos personales del candidato o candidata no son relevantes durante el proceso de entrevista ni para la selección final. En Walmart de México y Centroamérica nos comprometemos con nuestros asociados para que encuentren día a día en el trabajo un ambiente de respeto, libre de discriminación y acoso sexual.”*